首页 > 八零军婚，大院飞来金凤凰 > 第446章 安保招新人
第一轮就刷了超越一半的人下来，那些跑八百米就冒盗汗体虚的、动歪脑筋偷偷骑车被发明的都被淘汰了，剩下的人非论快慢，只要完成了五千米都顺利地进入了第二轮。
两层小楼被他和几个师兄弟打扫得干清干净，用来做办公室的屋子里放了新买的桌椅，院子里添置了几样练习用的沙包、木桩，大门外白底黑字的公司招牌非常夺目。
此次没人监督，从中午一点站到下午六点足足五个小时，又淘汰了一半耐不住性子抠手抠脚的、趁没人坐地上歇息的人，最后只堪堪剩下了五个苗子。
这一系列打扮在“拉斐尔”年初参展的时候就要跟从余长乐一起前去都城，接管来自天下各地经销商的遴选，而远在羊城的周德发则是要做好供应的发货筹办。
江福水感觉如许的安排很好，可就是一想着按人头发人为的数量就头皮发麻。
如许有明白晋升通道的职业打算，天然就能变更安保职员干好本职事情，晋升本技艺艺的主动性，也能保持安保步队的团体程度。
周德发见余长乐来了非常欢畅，“拉斐尔”品牌商标已经注册胜利，出产线也搭建了出来，万事俱备就等着余长乐的参展设想稿了。
江福水遵循余长乐走之前提的要求来挑人，除了身材本质好，还要考查品德。
对于新浩英安保公司的前期停业，余长乐和江福水筹议了一下，决定从两个方面动手：
如许一个月就要收回六百五十元的人为，江福水如果反面余长乐筹议筹议，真不敢再等闲招人。
剩的钱就够发两个月人为，如果两个月公司买卖开不了张，第三个月就得关门。
师兄弟们教技艺，江福水就同一练习规律，这五小我作为新浩英安保公司的第一批练习员工，“享用”到的培训课程前无前人后无来者，一个个练得龇牙咧嘴，早晨睡觉都做练习的恶梦。
现在公司还没起步，名誉也还没打出去，希冀客户本身找上门来不实际。
余长乐让他放宽解，她此次来羊城就是要给新浩英落实几个新客户。
“江大哥，此人还得持续招，我才分开羊城半个月，此次一来又发明羊城有了很多新窜改，申明这个都会生长得很快，我们也得跟上都会生长的脚步敏捷占据市场，不然等其别人也发明了这个市场，合作者就多了。”
新浩英安保公司开出的报酬不低，才气吸引这么多年青人来争夺事情。
这就意味着那些没有目标进国营单位拿铁饭碗的年青人，也能挣到和国营单位员工一样的支出。
江福水也不善于与人打交道，这开辟市场的第一步天然是交给更善于倾销的余长乐来做更合适。