首页 > 超能作弊器 > 第53章持续发酵

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如果大投资能够具有本身的喉舌,此后不管产生甚么样的事情,都能在事情完整扩大前,将其扼杀在摇篮当中,如许一来的话,大投资会省很多事情。

说他们这些人分开了小花牛,固然没有办理相干的离职手续,但五六年都没有为小花牛事情过,按照小花牛的厂规,持续三年没有进厂事情的员工,算其主动离职,以是他们这些人不在算是小花牛的员工,也无官僚求小花牛给他们补齐人为。

商谈如许的场合周天没有列席,再说也不消他列席,小花牛现在的总经理张小三完整能够胜任,固然没有列席,周天还是很体贴局势的生长的,他躲在本身的办公室里,通过监控摄像头旁观的。

张小三看着上面的负面消息,无语道:“我的好周总,这都甚么时候了,您还在看这些消息……。”

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“周总,我晓得有人免费帮我们鼓吹,很好,可有的消息也过分了,清楚就是在捕风捉影,还拿您的私糊口说事。”张小三愤恚道,收集上面那些有关小花牛的消息他都看过了,有的还能用客观的究竟来阐述这件事,明智的来对待和阐发这件事到底是谁的错误,有的纯粹就是在胡说八道,胡说一气。

《令人沉思的小花牛原职工讨薪事件》

跟这些正规媒体比拟较,一些三流小报为了销量,他们采取了大量锋利的题目来报导此事。

他坐的住,有人可坐不住,张小三就是此中一个,他长于办理,但并不长于营销。

“张经理,我们让这件事在发酵发酵,吊吊网友们的胃口,然后在公布小花牛对于这件事的措置成果。”周天想在蹭蹭热度,给小花牛做做免费告白,他的设法是好的,只是半路出了岔子,让他不得不提早结束这轮炒作。(未完待续。)

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说他们都是小花牛的员工,即便分开了,因为没有办理相干的离职手续,以是到现在,应当还属于小花牛,既然属于小花牛,小花牛天然就要承担他们相干的薪水。

有专门的消息节目,做过相干的调研,一百小我内里有六十七个晓得小花牛,这六十七小我当中,又有四十五个是通太小花牛原职工讨薪事件晓得有这么一家乳业的。

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再说也不是他们这些人主动分开的,是当初小花牛乳业的老总亲身动员他们分开的,叫甚么分流减员,自寻前程。

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