年薪十万，并且还是税后……
如许的薪资在2001年美国，不能算是顶级，却也绝对充足一流，而作为一个才从芝加哥大学毕业3年的财务出纳，在没有任何背景环境下拿到如许薪资，近乎是不成能的。
都说美国不缺人才，究竟也的确是如许，十万美圆的税后年薪，这笔薪资乃至充足礼聘哈佛大学的MBA（工商办理硕士），比拟起来，莱文尔・特里斯卡确切不值这个代价。
不过既然话已经谈到这里，那她也感觉没有坦白的需求了，将统统摊开就行，大师好聚好散。
就如许杨寻觅到了他的财务总监……
更何况能被别人挖墙角，这就证明莱文尔・特里斯卡的才气绝对优良，而对于如许的人才，你不能赶她走，相反要不吝统统让她留下来。
很快他又收敛肝火，并劈面前这个踌躇不决的女人说到。“资金你不消担忧，我在前段时候获得了很大一笔钱，大到超越诺顿公司的市值，负债不但很快会还上，公司也还将重组，到时候范围更大，停业量更多，可就有你忙的了。”
闻声这话，莱文尔・特里斯卡只是踌躇2秒，就点头承诺下来。
这也把莱文尔・特里斯卡吓到了，固然以决定分开诺顿公司，可离职申请还没有作出，她还是杨寻部属，面对老板的肝火，员工再傲岸也不成能若无其事。
至于莱文尔・特里斯卡，她神采也透暴露高傲，明显对这份雇用感受很对劲。
这让杨寻更必放心中的猜想，对方必然是有了别的公司聘请，并且职位更高，薪资更厚，才会让她如许迫不及待离开诺顿公司。
光影下只见这个女人声音沉稳的说到。“公司负债500万，账面活动资金也少得不幸，新BOSS，在如许环境下我凭甚么信赖你。”
莱文尔・特里斯卡差点被呛到，跟不上杨寻那天马行空的节拍。
老诺顿的话让员工们群情纷繁起来。
对此杨寻很对劲……
思路到这里，杨寻心中以有了决定。
明显她已经找好了下一个去处。
这时候换老板能有甚么意义……
杨寻说到，模样有些搞怪，这也让莱文尔・特莉斯卡不由得笑出来。
杨寻赞叹到。
这个有着棕色长发的女人面色不善，谛视杨寻，语气中另有些咄咄逼人。“新BOSS，我想你该体味一下公司的财务题目，现在账面上的活动资金只要不到7万美圆，工厂也已经歇工，在银行更有500万美圆的债务等候我们了偿。”
对此杨寻没有半点活力……
可杨寻现在需求这个女人留下来，重新对外礼聘，到熟谙公司停业，这期间起码需求1个月，震惊天下的911就将近产生，他可耗不起。
“密斯，我能够谅解你的无礼，但这并不代表你能够应战我。”
“……”
要晓得直至现在，在场人都对诺顿公司抱有悲观情感，启事？5月份的薪水，老诺顿是迟延来近1个月才发放的，为此他东拼西凑求了很多人。
老诺顿说到，目光中透露赏识的同时还异化着亏欠。
莱文尔・特里斯卡底子没有半点惊骇，相反仿佛还挺等候的。
却没想到面前新BOSS话锋一转，又说出如许一句话。“那如果我承诺你财务总监职位，年薪在税后10万美圆左后，还无益润分红，你会留在诺顿公司吗？”
只见光影下杨寻转过甚，问身边老诺顿。“老爹，这个女人脾气很拽呀，仿佛有辞职不干的筹算，她的才气很优良吗？”
他不晓得杨寻说的是真是假，也没法考证，可10万美圆的税后年薪，这笔钱值得她花上一段短临时候去赌。
“如何，新BOSS，你这是要筹算辞退我吗？好呀，那就快点吧。”