“实在您没有发觉，我是遵循县里下发的实施计划套写的。”
沙三忙说：“太好了。”[
文件中的带领小组如何建立？实施计划如何写？他一点都没眉目。
来到邱主任的办公室外，内里没人，去问秘书小尚，小尚奉告他，邱主任去县府大楼开会了，明天有个招商引资的集会。
“邱主任，你不是去开会了吗？”
沙三这才发觉，小吴写的实施计划内容几近与县里制定的内容不异，只是一些牵涉到单位的字眼，详细到病院了。
沙三看得直了眼：“小吴，本来你也会写质料啊。”
“如许行吗？”
贾院长给他倒了杯水，放在桌子上。
“我也闹不太清，你本身看文件就是了。”
“是啊，这是我拿返来的质料。”
“是，是，我必然厅带领的话，多学习，勤事情。”
“我签了个到就和几个熟谙的朋友出去了，哪晓得县带领说些甚么，我猜也是文件上的内容，开会嘛，不过是照着质料念念，你看看就晓得了。”
沙三并非医校毕业，固然在外科里，却连简朴的包扎也做不好。是以，他常常感到事情上有压力，这下好了，别看办公室庶务多，对专业性的要求却相对差些。
“邱主任，你不是开会去了吗？县里的带领是如何说的？”
沙三如释重负，拿了拟好的小组文件和实施计划回到办公室，看看表，时针指向了六点。
病院带领班子共有三人，一个是付院长，一个是郑院长，一个是贾院长。付院长分担内、外等停业科室，郑院长分担妇科、儿科、泌尿科等科室，贾院长分担党务、后勤和办公综合。
第二天上午，病院考勤机中间贴出两张布告，一张是职员措置布告：两名保安因渎职被解聘，朱九戒因办理不善，被扣罚当月人为。一张是职员岗亭变更布告：沙三由外科二室调到办公室任副主任兼文秘。
沙三一愣：邱主任如何嘴里说的仿佛是麻将。
沙三望着空缺的wor文档发楞。