这段时候，杨元钊一向都夸大各种档案和记录，包垦公司的工人名单，也慢慢的完美起来，正因为如许，杨家和尉家在招募工人上面，也利用了，固然多了一个工夫，却让他们发明，如许职员办理，仿佛轻易了很多，杨家和尉家，仿佛在决定，在本身的商会当中，完美这个档案轨制。
有了如许的温度节制经历，如果能够把这个经历推行开来，在没有高温温度计的环境之下，按照水泥的一些形状布局，掌控到这个温度的凹凸，如许，水泥的良品率，另有质量，都会在原有的根本上面，有一个相称大的晋升，不是高标号的水泥，却具有更高的质量，这对于大量需求水泥的包头来讲，不亚于一个催化剂。