最早留在众音的这八小我，除了吴剑雄，家都是住在郊区，每天上放工所破钞的时候就要起码一个半小时，现在办公地点搬到了郊区，起码上放工的时候就能节流很多。这对事情效力来讲也是一种变相的进步。
这些钱看起来未几，但就众音科技目前的资金环境来讲却也是一份不小的压力。因为水军的几个操纵，韩俊纯真付出给水军们的用度就已经五十多万，新职场签订了五年的租房条约，这就一百万出去了，加上简朴的装修，实际上众音科技目前几近能够说是没钱了。
那样的不叫对峙本心，那叫傻比。
当徐磊风俗性点开邮件看看有无新的硬拼信息的时候，老板韩俊发来的一条邮件直接让他爆了粗口。
但如果说别人找这个借口韩俊能够不信，但周杰伦的话……他还真有能够为了写歌而推掉一些奉上门来的代言活动。
韩俊也有些尴尬，他没想到事情会是如许。
而作为始作俑者的韩俊，却被耿晨光的一个电话搞的头疼不已。
“那是甚么启事？”
接到耿晨光的电话，韩俊还觉得本身听错了，细心又问了一遍以后才确认，周杰伦的经济公司竟然不接这个代言！？
可跟耿晨光所担忧的不异，这个时候再换人就太迟误事了，周杰伦……必须拿下。
“是他的档期没有排开吗？”韩俊问出这个题目本身都感觉有些好笑，一个方才出道不久，只发了一张专辑的新人能有多忙？
“那边也不能没人啊。韩总能把办公室搬过来，办事器也是迟早的事情。”徐磊一边清算着本身的质料，一边随口说着。
“吴哥如何就不来呢。”因为办事器临时分歧适迁徙，高科园那边总要留人的，是以颠末商讨，吴剑雄主动留在了那边，想到此节，段雨菲有些替吴剑雄可惜。
一边观光着办公室，故乡一边不无感慨地说着，引来几位同事的纷繁拥戴。
“有空的从速看看本身邮箱，老板发邮件了。”固然韩俊说了保密，徐磊晓得那是说的各自薪资不要往外说，但老板发邮件的这件事不成能只给他一小我发吧？看了看当时候，明显是刚发的。
幸运感这类东西都是比较出来的，有的是跟别人比，而有的则是跟本身的希冀值比。
他们，是值得韩俊信赖的。
徐磊对于本身的薪资报酬是有希冀的，以目前滨海均匀人为1500的标准，他感觉本身能拿到3000的话就已经很满足了，可没有想到，韩俊直接就给出了远超他希冀的标准。
“这倒不是。”
在突如其来的高薪面前，这些最早插手众音的小火伴都光荣本身当初的决定是多么的精确，一时候士气高涨天然不在话下。
老板……很风雅啊！
“周杰伦的经纪公司不肯接代言。”
因为众音目前的范围实在太小，以是搬起来也没有多费事。而当他们到了新职场的时候，无一不被新办公室庞大的面积和优胜的地理位置所佩服。
“前次开会忘了说，试用期一个月已经结束，本月开端算大师正式入职，除了规定的保险和公积金，你的薪资标准是5000/月。各自保密。”
但韩俊并不在乎，以摩音珠玉在前，晨光科技的回款速率那是没的说，他10%的股分看似未几，却能够提早支取分红。而告白目前也已经在谈了。
韩俊给每小我的薪资报酬，都要远超他们本身的希冀。
这是一个有活力的团队，同时也是个有任务感的团队。从各个方面体味过后，韩俊晓得就算他这个老板常常不在公司，这些年青人也能很好的完成他安插的各项任务，也能稳妥地包管公司的普通运转。