陈峰听他偶然竞聘基教处副处长，晓得不会成为合作敌手，因而就放心肠奉告他：“许哥，我细心考虑了一下，想去竞聘基教处副处长。许哥，到时要就教你。”
评委席上坐着市教诲局局长、书记、副书记兼副局长、分担各块停业的副局长。别的有二位副局长，省里有首要集会，没有插手。
要阐发与清算这些数据，陈峰是想去竞聘分担学前教诲的基教处副处长。这让许明更是大跌眼镜，一个大男人去管学前教诲？
这一次，演讲台上放了一部手提电脑，接入多媒体大屏幕。人站在演讲台，通过操纵电脑，屏幕能够显现出一张张ppt。
许明听了陈峰如许的解释，倒也不好再问。
陈峰想了想，打电话给宿友、在基教处事情的许明：“许哥，传闻我们单位要停止空缺中层干部岗亭竞聘，你想合作甚么岗亭?”。
中层干部竞聘的现场，放在市教诲局的大集会室里。
他挠着已经开端有些秃顶的头，渐渐地说道“既然要颁发竞聘演说，最好是图文并茂，可视性与可听性相连络。我在别的方面帮不了兄弟们，如果你们要利用ppt，我能够帮你们停止制作，必定包管质量。”
通过竞聘体例来产生中层干部，这是干部选拨体例上的一种冲破，为此市教诲局构造鼓吹处聘请了市委构造部的一名副部长、市人事局的一名副局长做特邀评委。
不过，设法归设法，许明还是给陈峰拿来了他需求的统统质料。
陈峰与许明一听，内心大喜。
陈峰主如果很少利用，内心上有些担忧，万一设备产生毛病，或者呈现卡壳，那本身的竞聘演说的结果就会大打扣头。
卫刚喜好研讨技术，他不喜好从政，以是必定不会去竞聘市教诲局的副处长。不过他听到陈峰与许明想去竞聘，也是为兄弟的前程感到欢畅。
如果本身率先利用的话，应当能够加深评委与带领们的印象。
集会室的最前面设置了一个演讲台，参与竞聘的职员，站在演讲台前面，能够脱稿停止演说。当然因为演讲台的奇妙设想，竞聘的人，万一健忘了演说词，能够通过安排在台面上的纸张适本地浏览一下。
市教诲局内里的别的处室都是卖力详细事件，比起这三个处室来，相对要弱势一些。
图片精彩的Ppt在制作上有些难度，但操纵演示并不难。
如何修复毛病，本身一点也不懂。现在卫刚就在竞聘演说的现场，让陈峰放心不小。
前年这位副处长退居二线、做了正处级调研员后，一向还是让她兼管着。这一次的竞聘活动，把这个岗亭推出来。主如果这位正处级调研员，再事情半年，就要退休。
陈峰向许明要了一些根本教诲、特别是学前教诲方面的质料。比如这几年的政策、法规、打算、生长状况与相干数据。
林萍去叨教钱敏处长和赵副书记，她们感觉在竞聘演说中利用ppt，会让人耳目一新，同时又能够充分揭示竞聘职员利用当代化技术的程度，有必然的创新性，也都表示同意。
许明为人爽气，直接说道：“陈峰，我想参与竞聘人事处副处长。你呢？你成心向吗？”
在庞大的多媒体屏幕上，卫刚打出了“江口市教诲局中层岗亭竞聘会”的标语。这比用横幅要省力费心，看起来当代又简练。
各处室的处长、副处长都被要求来停止现场观赏。对于本身处室没有竞聘岗亭的处长、副处长来讲，现场观赏的意义不是很大，有几位处长、副处长就借口有事情上的事情，没有来到竞聘现场。
陈峰不想奉告他，本身跟林萍阐发的那些设法，只能开打趣道：“许哥，你也不是放着基教处副处长不竞聘，而去竞聘人事处副处长。我想想换换分歧的岗亭，哈哈。”