遵循每年雇用情势的操行，重点大学培养出来的应届毕业生早就被各个地区的重点高中给朋分结束。研讨生甚么的就更别想了，这些人眼界巨高，绝对看不上郝运这类粉嫩嫩的新黉舍的。
“遇见老奶奶你扶她过马路吗？坐公交车遇见白叟你会让座吗？还用我问下去了吗？你已经有答案了吧！”体系诘责道。
“因为利用者完成第一环主线任务：从无到有，主线任务进入第二环：招贤纳士！”就在郝运沉浸在抽到光环成为超等生命的高兴中的时候，体系又公布了接下来的主线任务。
“任务嘉奖：精力力修炼体例一份。（PS.利用者作为超等生射中的最弱鸡者、战五渣、拉低了超等生命层次的家伙，连本体系都看不过眼了。以是白送你一份精力力修炼体例。请笑纳！）”
接管了体系歹意满满的坑爹任务的郝运心都凉了半截，体系这的确是要把他往死里玩的节拍啊！
额...跑偏了，好吧，杨教员确切在小说里藏了点黑货。主如果杨教员遭受了被逼让座的难堪景象，特别是再加上一车子的品德婊的冷嘲热讽。为了能混下去，不被打为品德沦丧之人，杨教员不得不抬起了高傲的屁股。感激大师能忍耐杨教员的牢骚！杨教员在这里感激不尽！
以是体系对郝运的公理值评价是非常客观公道的，郝运的公理值还真就在合格边沿--他永久不会去违法乱纪，永久不会去逼迫良善。但是想让他主动做功德，那就看他的表情吧！
“任务限定：招贤纳士顾名思义，利用者旗下的员工必必要要学历有学历，要品德有品德。学历要求：重点师范大学毕业生或更高学历。品德要求：无作奸不法汗青，公理指数五十以上便可。”体系持续弥补道。
体系的意义就是不让郝运停下来，如果说体系是顺毛驴的话，郝运就是一头倔驴：推着不走打着发展，体系为了早日回家，只能无时无刻缭绕在他的头顶逼迫着他才气让郝运尽力进步--对于如许的利用者体系也感受非常无法。体系实在也想退货的，这么烂的利用者真的没有题目吗？
奶奶的！任重道远啊！郝运愁闷的瘫在床上一动不动，他需求清算一下思路，他需求思虑一下人生......
“任务先容：恭喜利用者已经具有了属于本身的一片六合，但是作为光杆司令的你真的不感觉忸捏吗？真正的校长哪有人会像你一样忙成狗？优良的校长部下必必要有一个个人供你差遣！这些人会自发的承担起讲授、办理、行政等各项任务。做校长就要老诚恳实的当吉利物口牙！”
体系你这是在讽刺吗？绝对是吧？我不就缺点吗？如何了？我弱如何了？我吃你家大米了？我喝你家豆油了？干吗要讽刺我？
“失利奖惩：剥夺利用者的光环技术并封印精力力种子。（PS.因为体系的忽视，让利用者打仗了更高层次的力量，为了拨乱归正，体系决计收回这类逆天级的力量。）”
喂！体系！我刨你家祖坟了吗？干吗要这么暴虐？送出来的嘉奖还带往回收的？还要不要节操了？玩牌还讲究死牌落地变成灰呢，你丫这么做实在是过分度了。
郝运苍茫的道：“学历要求我能够了解，公理指数是甚么鬼？”
“凭甚么我公理值那么低？”郝运朗声抗议道。
郝运翻翻日历发明现在已经是六月份了！六月份意味着大学毕业生已经走出了校门，也就意味着郝运落空了夹着包去各大重点师范大学流窜的能够。
“公理指数指的是一小我的品德节操程度。公理值越高，他的品德水准越高，公理值低于五十，只能申明这小我不成靠，很轻易走上歧途。以是公理值是招贤纳士的一项硬性目标。本体系的要求是“你能够不好，但是你不能坏！就比如利用者你，你的公理值只要六十一点--处在合格的边沿。”