你可晓得在陆军中“崩溃”的是哪种人？实在他们就是被分拨到弊端单位的人！我并不是指那些在战役中受伤的人，而是指那些在浅显任务中精力崩溃的人。
1.不要花太多时候去担忧、会商出甚么题目，而是应当以更多的行动来处理题目。
2.如果能够的话，试着去寻觅一份你喜好的事情。
我们常常花一两个小时会商题目，却搞不清楚真正的题目是甚么的集会，实在只需求很少的时候便能够处理，只要把题目阐发清楚，便能够有效地处理题目，走上胜利之路。
他答复我说：“他们不晓得本身想干些甚么，这真的让人万分惶恐。一小我华侈在选购一件穿几年就会破坏的衣服上的心机，远比挑选一件干系本身将来运气的事情要多很多。而他却不晓得，本身将来的全数幸运和安宁都修建在这份事情上。”那如何办呢？你该若那边理这个困难？你能够操纵一个叫作“职业指导”的新行业。或许它能够帮忙你，但能够将侵害你的自负心（全由你所找的那位教诲员的才气和本性而定）。这个新行业间隔完整的境地还非常悠远，乃至连起步都谈不上，但它的出息是夸姣的。
3.处理一件事之前，必须汇集统统的究竟，细心考虑你的题目，将能够的处理路子清算出来。当你做了这些以后，你会发明，最公道的处理计划会像面包从烤面包机中跳出来一样，不竭地出现。
法兰克・比吉尔说：“很多年前，我刚开端做保险倾销停业时，对本身的事情充满了无穷的朴拙和爱好。厥后产生的一件事情让我非常泄气，开端看不起本身的事情。我乃至想过要放弃，在我几近都要辞职的时候，我俄然想起一件事。我在一个礼拜六的凌晨坐下来，想找出我忧愁的本源。
你该如何操纵这项新办事呢？
艾得娜・卡尔夫人现在是美国度庭产品公司的产业干系副总经理，她曾为杜邦公司雇用过数千名的员工，她说：“我以为，这个天下上最大的悲剧就是，那么多的年青人向来没有发明本身真正想做的是甚么。我想，一小我如果只是从他的事情中获得薪水，而其他一无所获，那真是最不幸的人了。”乃至有一些大学毕业生跑到她那儿说：“我获得了达茅斯大学的学士学位（或是康奈尔大学的硕士学位），你的公司有没有合适我的职位？”
卡耐基胜利金言
法兰克・比吉尔是美国最了不起的保险业巨擘。他奉告我，这类体例不但帮他减少了买卖上的忧愁，并且他使他的支出几近增加了一倍。
我想在此申明一点，职业的指导专家，即便是你本人，都并非绝对可靠。你应当多找几个教诲员，然后凭浅显的知识来判定他们的定见。
威廉・孟宁吉博士，是我们当代最巨大的精力病专家之一，他在第二次天下大战期间主持陆军精力医治部分，他说：“我们在军中发明了遴选和安设的首要性，也就是说要让恰当的人去处置一项恰当的事情……最首要的是，要让他信赖本身所处置的事情是首要的。当一小我没有兴趣的时候，他会感觉本身被安排在一个弊端的职位上，会感觉本身不受赏识和正视，会信赖本身的才气被藏匿了。就是在这类环境下，我们会发明，即便他没有患上精力病，也会埋下精力疾病的种子。”
一是究竟出了甚么题目？
现在，法兰克・比吉尔是美国最闻名的人寿保险倾销员，每年他倾销出去的保险停业都在100万美圆以上。而他一度想要放弃这份事情，乃至几近要承认本身的失利。成果呢？阐发题目使他走上了胜利之路。