“1、设立安然专项基金，对于煤矿安然羁系，如果一味地采取峻厉的行政惩罚手腕，不但会引发煤矿企业的冲突，也不能从底子上处理题目，当局也不能将统统任务全数推到煤矿企业身上，我建议从煤矿企业上缴的利税中拿出一部分钱来设立安然专项基金，一方面嘉奖那些安然办理做得好的煤矿开采企业，另一方面能够对煤矿安然设施改革进步必然的补助，如许更轻易获得煤矿开采企业的认同，减少他们的冲突情感，让他们真正地共同当局将安然羁系落实到位！……”。
“煤四条”的推出也引发了社会各界激烈的反应，众说纷繁，争辩不竭，有人说这是胡搞，乱操琴，也有人说这是天赋般的创举，就连中心高层对此定见也不同一，这些争辩一向到段泽涛分开西山省都没有中断，这也使得外界对于段泽涛在西山省的这段在朝经历毁誉参半，直到数年后，中心才必定了“煤四条”对于煤矿开采安然羁系的主动意义，并在天下大力推行，这是后话，临时不提。
段泽涛忍不住拍案喝采道：“好！太好了！战辉同道你对煤矿安然监督事情熟谙公然很深切啊！你刚才提的这三点建议都很好，别的我再弥补一点，就是煤矿矿长和煤矿首要办理职员轮班下井轨制，为甚么那些煤矿办理者如此冷视矿工安然？！就是因为他们高高在上，作威作福，底子就不下井，才会把矿工的死活底子不放在心上，如果让他们也尝尝生命安然没有保障的滋味，他们还敢如此冷视矿井安然吗？！就算为了保命，他们也要加大在出产安然上的投入吧！……”。
段泽涛的眼睛越来越亮，通过这段时候的思虑，他对西山省的经济生长已经有了很多新的设法，但还比较恍惚，不是很体系，毕竟他对西山省的环境还不敷体味，而武战辉的这一番话就完整把他面前的这扇门给翻开了，让他豁然开畅了，就点了点头，赞美地看了武战辉一眼，鼓励道：“战辉同道，你说得很好，持续说下去！……”。
“3、严格履行安然变乱上报轨制，遵循国度安然变乱品级分别标准，一次灭亡(遇险)10人以上(含10人)，即为特大安然变乱，必须在事发六小时内上报国度安监局，但究竟上却底子没有获得履行，据我所知，普通矿难产生后，煤矿老板就会直接提着现金去和死者家眷构和，挑选私了，底子就不上报，而处所当局官员因为怕影响本身的政绩和宦途，也会挑选默许这类措置体例……”。
段泽涛和武战辉都没认识到，他们的这一次说话，对西山省乃至天下的资本开采企业安然监督事情都产生了极其深远的影响，厥后段泽涛将这四条煤政新规推行下去，西山省煤矿矿难频发的状况获得了大大的改良，消息媒体称之为“煤四条”。
“但是煤炭企业生长的底子题目还是没有处理，资本开采型企业面对的最大题目就是创新！因为资本总有一天是会开采完的，只要通过创新鞭策资本开采型企业转型，才气使之走上可持续生长的门路，这个题目如果不处理，煤炭开采企业的路就会越走窄，西山省的经济生长之路也会越走越窄！……”。
“2、建立矿工工会，煤矿老板和矿工们的职位不对等，矿工们的公道诉求反应不上来，才会导致煤矿老板冷视矿工人身安然，对下级下达的法律阳奉阴违，履行不完整，并且煤矿老板们有煤炭开采企业协会，矿工们却没有如许的构造，不能连合起来，在和煤矿老板起胶葛的时候常常处于比较弱势的位置，有的企业固然有工会，但形同虚设，并不能站在矿工的角度为矿工说话，我说的矿工工公，就是由矿工们自发推举代表，构成完整独立于煤企以外的公益性构造，与当局直接对接，如许就能将矿工们的公道诉求快速地反应上来！……”。