第一批的主播几近是由一些收集上的名流、红人构成的。在阿谁期间，没有必然的着名度观众鸟都不鸟你。这一代主播逢迎了旅客和会员们追捧“名流”，但愿与“名流”面劈面交换的火急需求敏捷在平台上爆红，可谓大杀特杀了一票，个个赚的是盆满钵满。
明天的新主播看起来质量又算不上太好，这也在他的预估范围内。平台收主播和文学网站收小说一样，走的都是“质变引发质变”的形式：即大量的招收有某种特性或某才艺的主播，终究从这批主播中遴选出几个特性能够和才艺相连络的主播出来，也就是潜力新人了。
懊丧以后就是气愤，凭甚么连揭示的机遇都不给，仅仅因为设备不是平台保举的就直接淘汰！这些考核的主播们气愤了，公屏顷刻间就被刷屏：
正因为有了如许的搀扶力度，考核组的金天平们才会瞻前顾后，玩命晋升考核标准，要晓得新主播的质量和他们的事迹也是直接挂钩的，如果持续招出去的新主播都是需求“珍惜她、庇护她！”的这类范例，流逝的冰必定会先把他们都给辞退了，这不是砸本身饭碗么！
明天让7组的老周给恶心的不可，明天流逝的冰能有好神采就怪了。即便是锁定了这个主播的开播权限都难消心头之恨。5组和7组一向是合作敌手，他耐久把持着考核部“油水”这么丰富的部分，平台别的8个组哪有不眼红的。
这个考核为甚么很有点儿像刁难人？这也很好了解：平台给的搀扶力度这么大，考核过关挑选反面公会签约的新主播但是每个月有2000元底薪的，这在全部文娱平台上都是蝎子屎――独一份。一个主播3个月就需求给出去6000元钱不说，这3个月平台连他们的利润都让出来了，新主播头三个月的佣金提成是100%！要晓得平台的霸王条目上写的但是清楚明白：主播占60%，平台占40%！