比如说，球队的翻译都是遵循小时来算钱的，如果每周利用翻译的时候超越了必然的工时，那么克里克斯就会来找她交心，并且委宛地提一提这个题目。
在如许的环境下，伊蕾只能每次都笑着鼓励球队的两名看起来不幸巴巴的守门员，奉告他们出球以及传球也是守门员的一项首要的课程，能够先过来跟着一起练习出球，以及和后卫之间的共同。
伊蕾：“那他们的主锻练呢？主锻练的薪水也被拖欠了吗？”
垂垂地，她已经能够在守门员锻练“早退”的时候带着队中的两名守门员停止一些“热身练习”。
在新赛季刚开端时的得胜以后，梅特奥很快就在伊蕾的战术调剂下找到了赢球的节拍。两连胜以后，他们又将连胜记载扩大到了五连胜，直至那以后的第六场比赛，他们才在客场输给了在上赛季时从丙级联赛降到了丁级的泽尼特卡斯拉夫。但他们的主场连胜记载并没有被突破，因而梅特奥又在重整士气后持续他们本赛季的征程。
伊蕾本来还想打发萨拉卡畴昔停止这一迂回的相同，却未曾想，萨拉卡顿时就答复道：“托马斯就是米莱福斯克队的队长，伊蕾蜜斯！”
因为守门员是一个和其他统统球员都分歧的位置，他们会需求有专业的守门员锻练来帮他们练习。可还是是因为贫乏资金的原因，球队的守门员锻练兼职得更完整，底子不能做到经心尽责，常常是伊蕾主动和他约五次帮球队的两位守门员练习的时候也只要三次能胜利，并且他还老是早退早退。
可直到她在梅特奥执教的第六周，她终究还是对于一支专业联赛球队的艰苦有了新认知。
也就是在热身活动的时候，萨拉卡和他在米莱福斯克队的朋友打了个照面并聊了一会儿，可萨拉卡次才没和人聊了几句，在返来持续热身的时候整小我就堕入了一种说不清的懊丧。伊蕾灵敏地发明了萨拉卡的心不在焉，这就假装要和对方筹议战术地把人叫参加边，而后问道：
但是面前她另有一个更抓紧急的费事――守门员锻练。
又一次地回想起克里克斯密斯对本身说的那句话，伊蕾俄然感觉她浑身高低都出现一种有力感。她很想当真地去捷克的相干工会赞扬她的老板对于她劳动力的无穷制压榨，却又担忧一旦她真的如许做了，她就会在半年的合约期满以后被克里克斯密斯勒令顿时提起行李分开梅特奥！
伊蕾：“俱乐部和他们说……俱乐部没钱，是吗？”
萨拉卡：“拖欠了……一部分。”
在如许的环境下，想要让球员们全都练习获得，并且打击端的球员能够彼其间一起练习打击的建议，后防地的球员能够合练如何造越位，中场如何承担起串连，这就已经很难了。
萨拉卡先是一怔，而后就在沉默了一会儿后说道：“方才我去问我的朋友托马斯，俱乐部给他们发薪水了没有。他说……还没有。”
大师好，这里是琅俨的《我有四个巨星前任》
萨拉卡：“是的。每一次他们通过主锻练或者本身来向俱乐部讨要被拖欠的薪水，俱乐部的卖力人都会让本身看起来比他们还惨痛。”
是的，就是在三天前，伊蕾被克里克斯密斯喊去谈了谈要付给翻译先生的薪酬的题目。更让人感到愁得不可的，是克里克斯密斯给她打的别的一针防备针。
但长此以往总不是个别例，是以伊蕾开端学习守门员锻练的课程……