按照NBA的相干规定，联盟每月1日和15日付出人为。从每年11月15日起，按照最新劳资和谈签订条约的球员将默许每年获得24份薪水。如果球员的年薪超越了全部联盟的6倍，那么他们能够和球队协商年薪的36倍。
除了通例赛的薪水，NBA球员还能够从很多方面获得薪水。
不得不说，印第安纳波利斯喷气机队真的不重视后排。相反，前锋球员很多，不消说，奈特·阿奇博尔德 本赛季至今场均25.5分，朱利叶斯·欧文每场16.5分。替补席上另有很多前锋
跟着正式条约的签订，官方网站宣布本地媒体开端报导。
苏锋的敌手气力不强，也多亏了印第安纳波利斯喷气机队，后防本来就很弱，最有气力的后卫魏绍仍然丢失在人生的门路上，这也是奥斯卡·罗伯特森决定签下苏锋的启事之一。
以后，是科利森，他的薪水是635万美圆。
但是，如果一名球员在赛季前被严峻犯规，将被辞退出通例赛（包含一次技术犯规）并被罚下赛季。这些罚款和停赛的“支出”将通过联盟和联盟球员工会用于慈悲奇迹。
比方，在苏峰的影象中，科比在2013年从印第安纳波利斯奥林匹亚队的账户中获得了近2000万美圆，这是他上一份条约的80%。按照NBA的规定，球员能够获得最大比例的预付人为。
读了两遍，内容没题目，因而苏峰慎重地在条约上签了两份名。
这很风趣。奥斯卡·罗伯特森以为他之前很体味苏风。成果，苏峰在与印第安纳波利斯奥林匹亚队的比赛中俄然发作，表示出了很强的得分才气。这是他意想不到的。现在他对苏丰的判定有点不信赖。
苏锋摸着头说：“奥斯卡·罗伯特森锻练，我的投篮射中率比来稳定了，我想重新定位本身。”
卡里有17万美圆，表情很好，好多了。从办公室到培训中间的路上，苏峰笑着看着印第安纳波利斯喷气机队队的每一名办公室员工。
公然，沉迷于“单打”战术的奥斯卡·罗伯特森锻练已经把屠刀对准了他。
当然，这统统的前提是你有气力博得老板的信赖。
固然看起来有点多，但一个好的经纪人能够帮忙你获得远远超出你气力的条约，比如帕森斯。
“当你和印第安纳波利斯奥林匹亚队比赛时，这是一个很好的带球打击。”
不然，如果你在比赛中被派去比赛，而你的状况不好，那么没有人会遭到责备。
“苏峰，克里兹曼，你在干甚么？”奥斯卡·罗伯特森发明了这类非常。
“好吧，如果你不来找我，我也会和你谈谈。奥斯卡·罗伯特森锻练会安排你进入轮换阵容，鄙人一场比赛中打第六小我。他专门为你设想了小我持球战术。”
至于印第安纳波利斯喷气机队，球队的薪酬布局非常公道，统共只要6800万美圆摆布。主力军是菜鸟，人为不高，短期内不存在豪侈税的费事。
克莱德·德雷克斯勒不会奉告苏峰这件事，以是很难说。如果你不能签一份条约，你就会被辞退。或许你会获得十万美圆然后从NBA消逝。
别的，如果狮子说话不谨慎，会给总经理和主锻练留下不好的印象。现在，球队给球员的薪水不像将来老板那么丰富。作为一个边沿人，你应当有点自我认识。
……面对苏峰提出的预付人为要求，克莱德·德雷克斯勒答复：“好的，当然能够！我去跟财务部打个号召。别的，欢迎您成为印第安纳波利斯喷气机队的一员。”
... 这统统都离苏峰很远。
现在我最需求的是上场时候，如许我就能完成任务，获得经历值。如许我才气进步我的才气。如果我的才气进步了，我天然会有一份大条约。