顿时，就把他们震住了。
随后，一个高层率先发难，对着苏北，说道：“苏北，你只是一个市场部经理，哪来的资格制定新的规章轨制？”
而最冲动地还属那群高层了，现在他们都是咬牙切齿地看着苏北。
你谁啊？如何说话口气像是老板在训员工一样。
此话一出，就像是捏到了世人的软肋普通，刹时都闭上了嘴巴。
今后我们的公司将采取KPI绩效考核轨制，只要达到了规定的绩效才气在公司持续事情，没有达到的一概辞退！而在职位方面，也不会一层稳定，只要成绩达标的人才会持续坐上这个位置，没有达标的一概升级措置，包含高层。
终究苏北是将他所制定的规章轨制说完了，但现在台下已然是一片寂然无声，他们皆是眼睛瞪地老迈，一动不动地盯着苏北。
“那既然是他的主张，跟你没有干系，那这些规章轨制是不是就不作数？”
听到这话，赵宏延内心松了一口气。
姜董只是让你讲新的规章轨制，谁让你将其他的事情啊？
顿时，世人皆是暴露了鄙夷的神采，心中嘲笑连连。
“姜董，我想问这个规章轨制到底是你的主张，还是苏北的主张？”
每个企业都有瓶颈期，这我能了解。但海山个人却不但仅是因为这个启事！这段时候，我察看了一下，在海山个人里存在了一种不良的民风，行动涣散，毫无长进心，乃至事情中偷奸耍滑！并且这类民风，下到基层，上到高层，全数都有。
接着，浩繁高层皆是看向了赵宏延，用眼神扣问着赵宏延是否向姜海山摊牌。
姜海山反问道。
“为甚么不作数？”
姜海山阴沉着脸，大声对着世人说道：“你们都不想干了吗？”
他们体贴的可都是新的规章轨制的！
此话一出，顿时统统人都明白了，本来这个俄然呈现的人只是一个市场部经理。
此话一出，好几个高层皆是非常担忧地把目光集合在赵宏延身上。
可这话却从你这个，都不晓得从哪冒出来的人丁中说出来的，谁特么理你啊！
如果姜董来讲这个话，他们必定乖乖点头，并且承诺改正。
另有捞油水的题目，这但是让他们少了一半的支出啊！
不过，即便他们现在再不满，也没有发作出来，毕竟如果他们公开辟对，不是不给姜海山面子吗？
很多人都是对着苏北吐嘲了起来。
并且不止是一星半点，而是能够让他们连位置都保不住的那种，能够说是要了他们的老命啊！
我想问问，海山个人有你们这群蛀虫，如何能生长得起来？”