杨文斌感觉，本身选干部做事，必然要选品德好的。
一营二连排长李光之，到政治处构造股代培；
她先是，拿畴昔年新毕业的军队院校和处所院校毕业的大门生干部名册，停止了开端遴选。
颠末几个月的重新熟谙环境，杨文斌已经对全团的干部环境了如指掌，每一个单位干部的根基环境，文明布局，春秋布局，首要经历等等，都在他的心中装着。
因为各部分，在提拔代培职员的时候，常常需求先收罗干部部分的定见。由干部部分找团首长，实施手续以后，才气，调到构造来代培。
设备处，装甲设备股和军器设备股，各拟调一名副连职排长，来代培。
基层的排长，在师团构造各部分代培参谋做事助理员，构造看好了他的才气，他又熟谙了构造的停业事情。在构造有位置的时候，便能够直接下号令将他调剂到构造事情了，由代培职员，变成正式职员。
某某某某，到设备处装甲设备股代培；
杨文斌，当真地浏览了四小我的调研陈述，感遭到，四小我的文采都很好，都异于凡人。
但是，几小我都心领神会，晓得是对他们的考查。
某某某某，到后勤处营房股代培；
因而，操纵早晨的时候，杨文斌，别离给各营打了电话，告诉四名同道，到本身办公室来一下，对他们每小我，别离交代了调研任务。
如许，将十小我汇总以后，杨文斌，打了一阅批件：
遵循普通的法度，杨文斌，先找主任批了，再找团长、政委唆使。
机遇来了。
过了几天，后勤处，设备处各报上来两个代培人选。
团首长，经各部分考查，干部股把关，拟从各营抽调以下职员到构造各部分代培。
在汇总了构造各部分，上报的代培人选以后，杨文斌停止了当真把关。
保卫股，也选一个的话，杨文斌，想了想。保卫部分儿的事情，很辛苦。要求，要胆小，心细，谨小慎微。察看力较强。还要肯于刻苦。这几点要求，杨文斌，感觉，林南都能合适。
他们中间，赵阳，毕业于高射炮兵批示学院，本科学历，人长的是五官端方，为人谨慎谨慎，说话中规中矩，态度诚心，待人敦睦。他是杨文斌心目中，感觉他是比较合适干部股事情的不二人选。
干部股办公室，整天又只剩下杨文斌本身一小我在奔波。
某某某某，到设备处军器设备股代培。
有了武政委的唆使，杨文斌，敏捷行动起来，告诉后勤处、设备出，如果有需求代培的职员也一并报过来。
过了一个礼拜，四小我定时交上了调研陈述。
武政委大笔一挥，签道：“构造各部分视情，按照需求遴选代培的参谋做事助理员。干部股要团体掌控，各单位的干部在位环境，要包管每名连队有一名排长在位，同一签批。”
司令部遴选了两名代培职员，一名是作训股，拟从八连调一名副连职排长。另一人，是军务股，拟从坦克营连续挑一名副连职排长。
后勤处，军需股和营房股，各拟调了一名副连职排长来代培。
主任也要求，政治处各股挑人，杨文斌，将本身挑的人选，向主任做了汇报。
拿定了主张，杨文斌决定采纳当年，老干部股长考查本身所用的体例----写文章。
师团构造各部分抽调各营连排长到构造代培参谋做事助理员。是构造提拔用人的一种传统，也是提拔年青优良干部进构造的一种路子。
某某某某，到后勤处军需股代培；
二营五连副连职排长战风，到政治处鼓吹股代培；
政治处韦主任看了他们写的文章，叫他们来见面谈了几句，对于这几小我，非常对劲，要求，此次打陈述时候，在一起一并审批。